Parece que el techo de cristal, en el caso de las mujeres con discapacidad, tiene el doble de grosor. Sea por falta de información, desmotivación, inseguridades, cargas familiares o sus propias limitaciones, la realidad es que encontrar un empleo resulta para ellas mucho más difícil. De hecho, su tasa de actividad es del 33,1%, frente al 72% de las mujeres sin discapacidad.

Motivarles y ayudarles a encontrar un trabajo o una formación a su medida, es el objetivo de una campaña que ha llevado a cabo Inserta Empleo gracias al apoyo del Plan de Inversiones para Europa. Los promotores de la iniciativa participarán mañana en una mesa redonda titulada ‘Mujer y discapacidad: el apoyo de la Comisión Europea para favorecer la inclusión’. Entre ellas estarán Teresa Palahí, secretaria general de Fundación Once; Teresa Frontán, jefa de comunicación de la representación de la Comisión Europea en España; Virginia Carcedo, directora general de Inserta Empleo, y Patricia Carmona, una de las beneficiarias del programa.  También Mujeres a Seguir estará presente y, por supuesto, os contaremos las principales conclusiones.