Ha construido una sólida trayectoria profesional liderando procesos complejos de transformación en algunos de los momentos más desafiantes para la industria. Periodista de formación, empezó a trabajar en Canal+, pero ha desarrollado casi toda su carrera en el mundo de la publicidad. Durante sus más de veinte años de trayectoria tanto en empresas nacionales como multinacionales, ha demostrado su capacidad para transformar compañías sin diluir lo que las hace valiosas: su cultura, talento y creatividad. Lideró la integración de Shackleton en Accenture y actualmente lidera el proceso de integración de McCann (junto a MRM, FutureBrand y Craft) dentro de Omnicom. Según datos de la compañía, en los dos últimos años McCann ha experimentado crecimiento del negocio cercano al 30%, la reversión de la rentabilidad (pasando de cifras negativas a un +12%), un incremento del engagement del equipo del 40% al 65% y una intensa actividad de nuevo negocio, con más de veinte concursos activos de grandes anunciantes en 2026. Además, ha impulsado en McCann la cultura ‘Proud to Be’, contribuyendo a recuperar el orgullo de pertenencia y reforzar una cultura alineada con los valores de la compañía. Este enfoque se traduce en iniciativas concretas orientadas a humanizar la organización, como el impulso de acciones de voluntariado (especialmente durante la DANA), programas de mentoring y desarrollo del liderazgo femenino, así como medidas que favorecen la conciliación, incluyendo actividades para hijos de empleados en periodos no lectivos, propuestas culturales y acciones internas que fortalecen el vínculo entre la compañía y las personas. También ha colaborado activamente con la Fundación Accenture, participando en iniciativas orientadas a mejorar la empleabilidad de colectivos vulnerables, la Fundación Aleph y el proyecto solidario Amibola, reflejo de su compromiso con las personas con trastorno del espectro autista y sus familias. Recientemente ha sido propuesta como patrona de la Fundación Alejandro Echevarría, dedicada a combatir la desinformación y promover el pensamiento crítico. A todo esto se suma su impulso decidido a las políticas de Diversidad, Equidad e Inclusión dentro de McCann España, promoviendo iniciativas como el ‘Day for Meaning’, una jornada en la que la compañía detiene su actividad para reflexionar sobre retos culturales y desarrollar acciones que contribuyan a superarlos.

Elena Cabrero

Chief brand officer de Moeve

El mayor reto de Elena Cabrero hasta la fecha ha sido liderar la creación y el lanzamiento de Moeve, una nueva marca para una compañía centenaria en uno de los procesos de transformación empresarial y de marca más ambiciosos de los últimos tiempos, que ha conseguido desvincular visual y conceptualmente a la firma de su pasado fósil para alinearse con una identidad volcada en las energías limpias. En dos años, Moeve se ha convertido en una marca conocida y reconocida, y supera a Cepsa tanto en notoriedad como en todos sus principales atributos de imagen. Brand Finance ha destacado el crecimiento del valor de Moeve y la ha señalado como una de las marcas emergentes más dinámicas del sector energético en España. La compañía incorpora, además, la diversidad y la inclusión en sus campañas, y ha querido llevar también ese compromiso a sus plataformas y patrocinios deportivos: apoyando el fútbol femenino, el fútbol de personas con discapacidad y la primera liga nacional de fútbol base femenino, en una propuesta que reúne a mujeres y hombres, adultos y niños, personas con y sin discapacidad. A lo largo de su trayectoria, Cabrero ha tenido la oportunidad de participar en otros grandes proyectos de transformación desde compañías como PepsiCo, Kantar, Carrefour o Parques Reunidos. En Orange, desde Londres, gestionó la publicidad y la activación de marca en veintiocho países. En la actualidad es miembro del consejo directivo de la Asociación Española de Anunciantes y de la junta directiva de Autocontrol. Elena Cabrero es licenciada en Ciencias Empresariales por la Universidad Autónoma de Madrid y se ha formado en marketing internacional y desarrollo directivo.

Marta Milleiro

Directora de marketing de Banco Sabadell

Ha sido una pieza clave de la exitosa estrategia de comunicación y marketing del Sabadell en uno de los momentos más complicado de su historia: el proceso de OPA hostil por parte de BBVA. La campaña ‘Poder elegir es tu poder’ fue uno de los casos de comunicación más relevantes del año y ha sido reconocida con numerosos galardones, entre ellos, el Gran Premio Nacional de Creatividad 2025. Desde su incorporación a Banco Sabadell, Marta Milleiro ha liderado la transformación de la función de marketing hacia un modelo más integrado con el negocio y orientado al cliente en un entorno de fuerte aceleración digital. Bajo su dirección, la entidad ha alcanzado niveles récord de notoriedad y consideración de marca, así como máximos históricos en adquisición de clientes y cuota de mercado. Antes de unirse a Sabadell en 2022, trabajó quince años en Procter & Gamble y fue directora de marketing de Danone. Milleiro defiende una concepción del marketing al servicio tanto de las personas como del crecimiento empresarial. Para ella, la marca no es únicamente una herramienta de comunicación, sino una forma de traducir el propósito y la propuesta de valor de una empresa en experiencias relevantes para las personas. Esta misma filosofía inspira su liderazgo, basado en la exigencia, el desarrollo del talento y la construcción de equipos capaces de impulsar transformaciones complejas y generar resultados sostenibles.

Vito Reig

Directora creativa ejecutiva de VML The Cocktail

El año pasado llegó a VML The Cocktail, uniéndose a la oficina de Madrid como directora creativa ejecutiva. Procedía de McCann, agencia donde ha desarrollado la mayor parte de su carrera y donde, desde 2022, ocupaba el cargo de directora creativa ejecutiva. Vito Reig empezó a forjar su carrera en la histórica Delvico y, diez años después, lanzó su propia marca de moda sostenible: Mosquito en Alaska. En 2012 se reincorporó al mundo de las agencias, concretamente a McCann. En estos años ha trabajado para clientes como L’Oréal, Once, Mercedes Benz y Renfe. Su trabajo ha sido reconocido en festivales como Cannes Lions y El Sol. Reig es una firme defensora y promotora activa de la visibilización del talento de las mujeres creativas en una industria históricamente masculinizada. En 2025 fue reconocida como una de las 20 Creativas del Momento por Más Mujeres Creativas.

Marta Ruiz-Cuevas

CEO de Publicis Groupe Iberia

Es la única mujer en España al frente de uno de los grandes ‘big six’ (los holdings multinacionales que agrupan a las redes de agencias de medios y creatividad más importantes del mundo). Tras más de veinticinco años de carrera internacional entre Estados Unidos, Europa y Latinoamérica, lidera Publicis Groupe España & Portugal desde enero de 2024, impulsando la estrategia y transformación del grupo en ambos mercados y participando activamente en iniciativas estratégicas a nivel internacional. Bajo su liderazgo, y de acuerdo con los datos de la compañía, Publicis Groupe España registró un crecimiento del 15,3 % en 2025 e incorporó veinticuatro nuevos clientes. En los últimos cinco años, se han prácticamente duplicado tanto los ingresos como el tamaño de la organización, que hoy supera los 1.700 profesionales entre España y Portugal. Mantiene un compromiso activo con iniciativas como VivaWomen!, orientada a favorecer el crecimiento profesional y personal de las mujeres dentro de Publicis Groupe y a promover una mayor representación femenina en posiciones de liderazgo. Asimismo, es impulsora desde sus inicios de Women in Retail, plataforma que fomenta la visibilidad, el networking y el desarrollo profesional de las mujeres en sectores estratégicos para la economía y la transformación empresarial. También apoya iniciativas como Working with Cancer, movimiento global destinado a eliminar el estigma asociado al cáncer en el entorno laboral.